En los últimos tiempos es común descalificar a funcionarios públicos por el bajo desempeño en sus cargos. Hasta se ha cuestionado el nivel de preparación profesional correspondiente a sus encargos. Que si los diplomas y certificados mostrados para demostrar sus competencias han sido falsificados y otras razones de sus lamentables resultados.
Conscientes del nivel de incompetencia que se ha podido observar en muchos funcionarios, es que se procura sin que sea un requisito básico constitucional, que los aspirantes a ocupar cargos claves como dignidades en la organización del Estado, algún nivel de formación profesional inherente al encargo, sea demostrado y legalmente certificado.
Porque, ¿entonces para que estudiamos?
Es que, si para cualquier empleo en una empresa se exige un perfil al menos de bachiller, para los pasillos de un edificio barrer o como vigilante algun edificio proteger; y mucho más avanzado como profesional, con maestrías y hasta doctorados, si un oficio con mayor dignidad se aspira lograr o gerenciar; ¿cómo es posible que para ocupar cargos de responsabilidad clave en la organización de Estado, un título profesional no sea obligado?.
El Estado debe ser administrado por los mejores preparados.
Los requisitos legales para ser PRESIDENTE en Colombia según la Constitución Política-Art.191, solamente son:
Ser ciudadano colombiano de nacimiento.
Tener más de 30 años en la fecha de la elección.
No haber ejercido la presidencia por dos periodos, ni ser familiar cercano del presidente en ejercicio.
Pero, aunque no es un requisito formal, la mayoría de los candidatos presidenciales en Colombia procuran contar con estudios superiores, maestrías o doctorados en áreas afines al liderazgo.
En ese sentido pareciera que hoy todos los aspirantes a presidente de Colombia están facultados.
Ahora, para ser VICEPRESIDENTE, aunque la ley tampoco lo exige, el perfil suele incluir:
Formación en Derecho, Ciencias Políticas, Economía, Administración Pública o áreas afines.
Experiencia previa en cargos de alta dirección, misiones especiales o el sector público.
Capacidad para asumir funciones de la rama ejecutiva asignadas por el Presidente.
Capacidad para asumir la presidencia en caso de falta absoluta o temporal del Presidente.
En Colombia, no existe un requisito académico mínimo como títulos universitarios, o posgrados establecido en la Constitución para ser vicepresidente. Los únicos requisitos legales son: ser colombiano por nacimiento, ciudadano en ejercicio y tener más de 30 años.
El perfil generalmente suele ser político.
En resumen, el perfil es flexible y depende más de la afinidad con el candidato a la presidencia que de una exigencia legal de títulos académicos, aunque es importante su experiencia en liderazgo o administración pública.
Por otro lado, el Vicepresidente de Colombia, según la Constitución de 1991, reemplaza al Presidente en faltas temporales o absolutas. Sus funciones principales incluyen coadyuvar en la política general del gobierno, asumir misiones especiales como derechos humanos, lucha contra la corrupción o desarrollo regional entre otras y participar en el Consejo de Ministros.
Me llama la atención, aunque de acuerdo con la Constitución su elección es legal, que el candidato Iván Cepeda haya escogido a la respetable líderesa indígena Aida Quilcué por su capacidad cualitativa como defensora de derechos en su comunidad, pero sin depronto considerar que, por cualquier circunstancia que establece la ley lo tuviera que reemplazar y depronto no pudiera estar a la altura que el cargo exige para con lujo de competencia a todo un pais poder gobernar.
Es que ha dejado un sinsabor la experiencia con la vicepresidente Francia Marquez, del actual gobierno que pretende emular, que aunque con mejor perfil profesional, su imagen llegó a desmejorar; por lo que sería también lamentable afectar la dignidad de la lideresa Quilcué, elevándola tal vez a un nivel de incompetencia para todo un pais gobernar.
Los cargos de Presidente y vicepresidente deben corresponder a líderes políticos o gobernantes con perfiles de estadistas, con gran sabiduría, experiencia y visión a largo plazo en la dirección de los asuntos del Estado.
A diferencia de un político convencional, tal vez enfocado en la próxima elección, el estadista prioriza el bien común general y las futuras generaciones, tomando decisiones estratégicas, a veces hasta impopulares.
Entonces, aunque no es un requisito formal, el vicepresidente o vicepresidenta en Colombia, deberían contar con estudios superiores, maestrías o doctorados en áreas afines al liderazgo y hasta ingles, sin ser obligtorio, también poder hablar.
Los cargos claves del Estado no deben ser trofeos para exaltar personajes por logros alcanzados. Estos son nombramientos de diganatarios para cumplir objetivos específicos con funciones de responsabilidad, que agreguen valor y satisfagan los intereses de toda la sociedad.
El presidente y Vicepresidente de un país no solamente deben serlo; sino también parecerlo con una imagen de estadista que infunda respeto por su carácter ecuánime e indiscutible idoneidad.
Digo yo, con mucho respeto por lo que piensen los demás.
Por
José R. Múnera Navarro.
