Víctor De Luque Vidal, Rosanna Pardo De Andreis y Ehylín Berrío Cotes asumirán las gerencias territoriales de la empresa intervenida en los tres departamentos de la región Caribe.
La empresa Air-e Intervenida anunció este domingo la designación de nuevos gerentes territoriales para Atlántico, Magdalena y La Guajira, en un cambio que busca fortalecer la gestión regional, la atención a los usuarios y la articulación con las comunidades donde la compañía presta el servicio de energía.
En el Atlántico, la gerencia estará a cargo de Víctor De Luque Vidal, quien cuenta con más de 22 años de experiencia profesional, seis de ellos vinculados a Air-e Intervenida. Durante su trayectoria en la compañía ha ocupado diferentes cargos directivos, entre ellos gerente de Valor Social y director de Gestión Comunitaria.
La experiencia de De Luque ha estado relacionada principalmente con la gestión social, el relacionamiento con las comunidades y el desarrollo de estrategias territoriales. Desde su nuevo cargo tendrá a su cargo la gestión de la empresa en el Atlántico y el relacionamiento con los diferentes sectores vinculados al servicio de energía en el departamento.
En el Magdalena, la nueva gerente territorial será Rosanna Pardo De Andreis, quien cuenta con más de 28 años de experiencia en cargos directivos y en áreas como gestión comercial, planeación estratégica, regulación, cartera, operaciones y desarrollo organizacional. Su trayectoria le ha permitido desempeñarse en diferentes frentes de la compañía y conocer los retos relacionados con la operación y el relacionamiento empresarial.
Pardo De Andreis llega a la gerencia territorial del Magdalena en reemplazo de Luis Guillermo Rubio, quien había asumido esta responsabilidad desde finales de diciembre de 2025. El cambio se produce como parte de la renovación anunciada por Air-e para sus equipos territoriales.
Por su parte, en La Guajira asumirá de manera encargada Ehylín Berrío Cotes. La funcionaria cuenta con más de 28 años de trayectoria profesional en Air-e y ha ocupado diferentes posiciones dentro de la organización, especialmente en procesos estratégicos y operativos relacionados con la gestión del talento humano.
Los tres nombramientos se producen mientras Air-e continúa bajo intervención y tienen como uno de sus objetivos fortalecer la capacidad de respuesta de la empresa en los territorios. De acuerdo con la compañía, los nuevos responsables deberán contribuir a una mayor cercanía con los usuarios y a la articulación con las comunidades de los tres departamentos.
Para Ramiro Castilla Andrade, agente especial de Air-e Intervenida, las designaciones hacen parte del proceso de fortalecimiento de los equipos de trabajo y buscan consolidar una gestión territorial con mayor capacidad de respuesta frente a las necesidades de los usuarios y las comunidades.
Con estos cambios, Air-e renueva la conducción territorial de tres departamentos estratégicos de la región Caribe. La compañía señaló que los nuevos gerentes asumirán sus responsabilidades con el propósito de fortalecer la gestión regional y continuar avanzando en la atención de los retos que enfrenta la operación del servicio de energía en Atlántico, Magdalena y La Guajira.
